Równość i różnorodność w praktyce — dobre praktyki, przykłady naruszeń i jak ich unikać
Na stronie internetowej Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach opublikowano informacyjno-edukacyjny przewodnik pt. „Zbiór dobrych praktyk w obszarze równości i różnorodności oraz przykłady ich naruszeń. Przewodnik”. Dokument został opublikowany jako załącznik nr 16 Komisji ds. równości i różnorodności Uniwersytetu Śląskiego z dnia 12 lipca 2024.
Najważniejsze informacje:
- Przewodnik dostępny jest na stronie poświęconej równemu traktowaniu Uniwersytetu Śląskiego.
- Dokument publikuje Komisja ds. równości i różnorodności jako załącznik nr 16.
- Przewodnik powstał pod kierunkiem dr hab. Olgi Sitarz, prof. UŚ i ma przeciwdziałać wszelkim formom dyskryminacji.
Co zawiera przewodnik?
To opracowanie o charakterze informacyjno-edukacyjnym. Zawiera zbiór dobrych praktyk oraz przykłady naruszeń. Materiał ma służyć jako punkt odniesienia dla społeczności uczelni. Jest dostępny na stronie Uniwersytetu Śląskiego.
Zakres działań i cele Komisji
Komisja ds. równości i różnorodności stawia sobie za cel przeciwdziałanie wszelkim formom dyskryminacji, zarówno bezpośredniej, jak i pośredniej. Dokument wymienia konkretne przesłanki ochrony. Wśród nich znajdują się:
- płeć,
- wiek,
- niepełnosprawność,
- rasa,
- religia,
- narodowość,
- przekonania polityczne,
- przynależność związkowa,
- pochodzenie etniczne,
- wyznanie,
- orientacja seksualna.
Autorzy i proces powstania
Przewodnik jest efektem prac zespołu pod kierunkiem dr hab. Olgi Sitarz, prof. UŚ. Publikacja ma formę załącznika przygotowanego przez Komisję ds. równości i różnorodności. Jako załącznik nr 16 dokument włącza się do oficjalnych materiałów komisji i służy popularyzacji dobrych praktyk na uczelni.
Przewodnik może być wykorzystany przez pracowników i studentów jako praktyczne narzędzie rozpoznawania i zapobiegania naruszeniom zasad równego traktowania. Dokument jest udostępniony publicznie na stronie Uniwersytetu Śląskiego.
Komentarze (0)